WSPホールディングスのオフィスラウンジ

EMPLOYEE & BENEFITS

福利厚生

プロフェッショナルとして活躍するために、
仕事と生活の両立支援を積極的に行っています。

WORK & GROWTH

成長とキャリアを支える

資格取得

資格取得

「なりたい自分」への一歩を、
全力で応援します。

社員のスキルアップや自己啓発を支援する制度です。業務に必要な資格取得の費用はもちろん、自分を磨くための学びを会社がバックアップします。

書籍購入手当

書籍購入手当

知識を深めるインプットを習慣に。

個人の知識や視野を広げるための書籍購入費用を補助する手当です。常に新しいインプットを行い、成長し続けたい社員を応援します。

社内図書スペース

社内図書スペース

ファッション誌からビジネス書まで、
ビジネスのヒントを得られる場所。

図書スペースには、自社ブランドが掲載されたファッション誌をはじめ、経営陣が推奨するビジネス本なども。ビジネスのヒントやマインドセットも学べる空間です。

LIFE & REFRESH

健やかに働き続けるために

会員制高級リゾートホテル
利用制度

非日常を感じる空間で、
心身ともにリフレッシュ。

全国27ヵ所にある会員制高級リゾートホテルを、社員限定の格安料金で利用できる制度です。参加者に社員が一人いれば、ご家族やご友人との旅行でも利用可能。広い客室や美しい日本庭園、贅沢なお風呂など、非日常の空間で極上の休日を満喫できます。

先輩社員の声

恒例行事である家族旅行で利用しました!日常からかけ離れた贅沢な空間を格安で堪能でき、家族も大喜び。リフレッシュして「また仕事を頑張ろう!」というモチベーションにつながっています。

社員が利用できる会員制高級リゾートホテル 会員制高級リゾートホテルでの休日の過ごし方

時短勤務制度

ライフステージに合わせた
柔軟な働き方をサポート。

育児や介護と仕事を無理なく両立できるよう、勤務時間を短縮して働ける制度です。
キャリアを継続しながら、家庭の時間も大切にできます。

充実の休暇制度

充実の休暇制度

オンとオフのメリハリをつけ、
安心して長く働ける環境。

しっかりと休み、リフレッシュできるよう、さまざまな休暇制度を設けています。ライフステージが変化しても柔軟にサポートを受けられる環境です。

有給休暇

心身をしっかり休ませることを大切にしながら、休暇中に得たインプットやリフレッシュされた感性は、普段の仕事にも良い影響を与えるはず。全員が最高のパフォーマンスを発揮し続け、プライベートも充実するよう、計画的な有給休暇の取得を推奨しています。

夏季休暇

8月に2日間の休暇を付与し、土日と組み合わせることで4連休以上のまとまった夏休みを取得できます。旅行や帰省、趣味の時間など、心身ともにリフレッシュして業務に臨める環境です。

結婚休暇

ご結婚された際にお二人の大切な記念として5日間の休暇を支給いたします。ハネムーンや結婚式などにぜひ活用してください。

GOGO休暇

勤続5年毎に5営業日の休暇と、5万円の現金支給が与えられる「GOGO休暇」も、WSP-HDならではのユニークな制度。勤続年数の長いメンバーは、5年の区切りごとに旅行をしたり、充実した休暇を過ごしています。

産前産後休暇

育児休暇

子の看護休暇

母性健康管理休暇

介護休暇

慶弔休暇

生理休暇

年末年始休暇

大型連休あり

COMMUNICATION & CULTURE

仲間との絆と感謝の文化

ダイニングペイ

ダイニングペイ

美味しい食事を囲んで、
チームワークを育む。

社員間のコミュニケーション活発化を目的に、ランチやディナーなどの飲食費を会社が補助する制度です。部署の垣根を超えた交流や、チームの団結力を高める場として頻繁に活用されています。

歓迎会

歓迎会

新しい仲間を、
チーム全体で温かく迎え入れる。

新しいメンバーが一日でも早くなじめるよう、歓迎会を定期的に開催しています。オフィスごと、または部門ごとに実施され、業務の枠を超えてざっくばらんに親睦を深められる絶好の機会となっています。

お誕生日会

お誕生日会

毎月みんなでお祝い!
笑顔をつなぐオンラインハッピーバースデー。

毎月月初に各拠点をオンラインでつなぎ、その月にお誕生日を迎えるスタッフを全員でお祝いしています。主役のメンバーには、会社から誕生日ケーキをプレゼント。離れた拠点の仲間とも一体感を感じられる、温かい恒例イベントです。

39メッセージ

言葉にすることで、感謝の気持ちを伝える。
「ありがとう」が飛び交う社風。

週に一回、一緒に働くメンバーに感謝の気持ちを伝えるしくみです。日々感じる「ありがとう」を可視化することで、互いを尊重し合える温かいカルチャーが根付いています。

WSP GROUP AWARDS

努力と貢献を
称える表彰制度

あなたの頑張りを全員で祝福します。日々の貢献や会社のバリューを体現した社員を、年一度社内投票なども交えて盛大に表彰。受賞者には奨励金や特別休暇が付与されます。

社内表彰制度 WSP GROUP AWARDS

GOGO賞

勤続5年ごとに、5日間の特別休暇と奨励金を付与。

スローガン賞

期の社内スローガンをもっとも体現したメンバーを社内投票で決定。

39(サンキュー)賞

感謝のメッセージを「もっとも送った人」「もっとも受け取った人」を表彰。

BENEFITS

自社ならではの
特典と生活サポート

自社ブランド madama-hada の化粧品
リフレッシュサービス

リフレッシュサービス

ちょっと一息。いつでもリフレッシュできる休憩スペース。

オフィス内には、自由に飲食できるドリンクとスナックのほかに、オフィスグリコも導入。仕事の合間のリフレッシュや、ちょっとした雑談の場として、メンバーの癒しの空間になっています。

自社製品の特別割引

自社製品の特別割引

自慢のプロダクトを、お得な価格で。

ジュエリーをはじめ、毎日の美と健康を支える化粧品やサプリメントを特別価格で購入可能。社員自身がファンとなり、製品の良さを実感しています。

BASIC SUPPORT

安心の暮らしを支える基本制度

WSPグループでは、社員が将来にわたって安心して働けるよう、安定した生活基盤を支える各種手当・制度を完備しています。

近隣手当

職住近接をサポート。会社の近くに住んで、通勤ストレスをゼロに。会社の近くに住む社員の家賃や生活をサポートする手当です。

  • 会社から徒歩圏内の場合:15,000円 / 月
  • 会社から二駅圏内の場合:10,000円 / 月

安心の基本サポート

各種社会保険完備
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険
転勤者住宅支援
転勤が必要になった際の住まい選びや費用をサポート ※条件あり

通勤手当

毎日のスムーズな通勤をしっかりバックアップ。交通費として月額3万円まで支給します。
※最短ルートでの計算となります

出張手当

出張にかかる交通費・宿泊費は全額支給。さらに現地での食費などをサポートする「出張日当」も別途支給。出張先でも無理なく過ごせる環境を整えています。

  • 土日祝希望休取得制度(店舗)
  • 時差出勤(9:00 / 9:30 / 10:30〜)
  • ノー残業デー

START YOUR JOURNEY

美の循環を、本気でつくる。
共に挑戦してくれる仲間へ。

次世代を担う人財一人ひとりの成長と挑戦を、
全力で支えていきます。

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